Hírek menü

Képgaléria

Befejeződött a TÖOSZ regionális vitasorozata

ÁSZ szeminárium 2011.04.07.

Nemzeti Szociálpolitikai Konzultáció 2011.04.05.

Az Európa Tanács delegációja a TÖOSZ-ban (2011.05.31)

Bencsik János az energiastratégia tervezetéről (2011.06.01)

TÖOSZ tisztújító küldöttgyűlés 2011.03.29.

TÖOSZ főrum Mezőkeresztesen 2011.06.07

MOSZ konferencia: egészségügyről, közoktatásról (2011.03.17)

KÖSZ küldöttgyűlés Sümegen - 2011. május 4-6.

Videógaléria

Megkezdődött a TÖOSZ tisztújítása

Erősek vagyunk, mert valós érdekeket képviselünk

Régiók

hirdetés

Társadalmi felelősségvállalás

Ismét meghirdették az Élelmiszerlavina Önkormányzati Programját

Ismét meghirdették az Élelmiszerlavina Önkormányzati Programját: február 27-ig várják azon közhasznú szervezetek, oktatási intézmények illetve önkormányzatok jelentkezését, amelyek szeretnének részt venni a kezdeményezésben.

2012. 02. 16.

Egy női vezetőnek nem csak a vállalat profitja jelent sikerélményt

- Talán nem meglepő, hogy nőként igen fogékony vagyok az olyan ügyekre, amelyek mások megsegítésére irányulnak. Amikor elindult társadalmi felelősségvállalás programunk, azon gondolkodtam, miként lehetne olyan nagyszabású, sok embert érintő akciókat szervezni, amelyek méltóak az ország második legnagyobb munkáltatójához - mondja Szüts Ildikó, a Magyar Posta vezérigazgatója az ÖN-KOR-KÉP márciusi számában megjelent interjúban.

2010. 04. 15.

Az esélyegyenlőség az IBM alapértékei közé tartozik

A Hungarian Business Leaders Forum (HBLF) 2007 februárjában hirdette meg a ROMASTER-programot hátrányos helyzetű, roma származású, tehetséges középiskolás diákoknak, akik vállalják, hogy középfokú tanulmányaik befejezése után felsőfokú műszaki, gazdasági vagy jogi képzésben vesznek részt. A program célja, hogy egyre több, versenyképes tudással rendelkező roma fiatal jelenjek meg a munkaerőpiacon. A program egyik elindítója az IBM Magyarország volt. dr. Paál Péter vezérigazgatóval Szegvári Katalin beszélgetett. Az interjú az ÖN-KOR-KÉP áprilisi számában jelent meg.

2010. 04. 30.

A társadalmi felelősségvállalás az eredményességet is növeli

A vállalatok társadalmi felelősségvállalása lényegében annak a módja, ahogy az üzleti szféra figyelembe veszi működésének gazdasági, társadalmi, környezeti hatásait, hogy azok miként maximalizálják az eredményeket és miként minimalizálják a negatív következményeket. Egy olyan önkéntes tevékenység, amely túlmutat a szabályozói elváráson, egyszerre teljesítve a vállalat növekedési igényeit és a szélesebb társadalmi elvárásokat. Adriány Kincsővel, a HBLF ügyvezető igazgatójával Szegvári Katalin készített interjút az ÖN-KOR-KÉP márciusi számában.

2010. 04. 15.

Archívum